Interesują Cię nowe technologie? Jesteś zmęczony pracą w korporacji? Lubisz rozwiązywać problemy, usprawniać pracę i znajdywać luki w systemach? Umiesz o tym rozmawiać i dzielić się wiedzą? Cieszy Cię realizacja samodzielnych projektów?
Znasz się na ochronie danych w tym danych osobowych, ochronie prywatności, cyberbezpieczeństwie, analizie ryzyka, bezpieczeństwie informatycznym, zarządzaniu procesami? – Czekamy na Ciebie w naszym biurze, w Warszawie!
Mamy dla Ciebie twórcze i pełne wyzwań zadania!
Jesteśmy polską, stabilną, dynamicznie rozwijającą się firmą, w której możesz rozwinąć swoje umiejętności, współtworzyć Firmę i realnie wpływać na branżę ochrony danych osobowych kształtując wysokie standardy obsługi klienta.
Zakres obowiązków:
- Bieżąca obsługa klientów
- Przygotowywanie, opiniowanie regulaminów i umów dotyczących ochrony danych osobowych
- Sporządzanie opinii prawnych oraz projektów pism
- Prowadzenie szkoleń z zakresu ochrony danych osobowych
- Reprezentowanie klientów przed organami nadzoru, w tym przed Prezesem Urzędu Ochrony Danych Osobowych
- Obsługa prawna w pokrewnym zakresie (usługa elektroniczna, prawo internetowe, ochrona prywatności)
- Wdrażanie systemów ochrony danych osobowych.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe prawnicze.
- Minimum roczne doświadczenie w obszarze ochrony danych osobowych (umiejętność przeprowadzania audytów będzie dodatkowym atutem).
- Doświadczenie w obsłudze klientów biznesowych.
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
- Dobra organizacja pracy oraz zdolności komunikacyjne.
- Samodzielność oraz zaangażowanie.
- Otwartość na nowe wyzwania.
- Prawo jazdy kat. B.
Pracodawca oferuje:
- Możliwość zdobycia doświadczenia z dziedzin pokrewnych w Kancelarii Osiej i Partnerzy.
- Możliwość zdobycia unikalnego doświadczenia w zakresie wdrażania GDPR.
- Możliwość doskonalenia zawodowego.
- Stabilność zatrudnienia,
- Miłą atmosferę pracy,
- Atrakcyjne wynagrodzenie,
- Częściową pracę zdalną,
- Opiekę medyczną.
- Uczestnictwo w prestiżowych projektach
- Możliwość publikacji na portalu www.gdpr.pl oraz specjalistycznych czasopismach.
Informujemy, że administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Omni Modo Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie (03-937) przy ulicy Zwycięzców 45/29, zwana dalej „Spółką”. Udostępnione Spółce dane będą wykorzystane w celu przeprowadzenia rekrutacji.
Podstawą przetwarzania danych są obowiązujące przepisy prawa pracy (art. 6 ust 1 lit. c Rozporządzenia Ogólnego o Ochronie Danych z dnia 27 kwietnia 2016 r. – dalej: RODO).
Przetwarzanie danych w zakresie szerszym niż wynikający z przepisów prawa pracy odbywać się będzie na podstawie zgody wyrażonej w formularzu rekrutacyjnym lub zamieszczonej klauzuli w dokumentach rekrutacyjnych (art. 6 ust. 1 lit. a RODO).
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do przeprowadzenia procesu rekrutacji jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty złożenia aplikacji lub do momentu wycofania zgody, w przypadku dodatkowych danych.
Odbiorcą podanych przez Panią/Pana danych osobowych mogą być podmioty trzecie wspierające Spółkę w procesie rekrutacji (doradztwo w zakresie rekrutacji, wsparcie w zakresie IT) przy czym podmioty te przetwarzają dane wyłącznie zgodnie z zaleceniami Spółki.
Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, żądania ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia danych do innego administratora oraz skargi do Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy prawa.
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych, zbieranych przez nas na podstawie obowiązujących przepisów jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji ww. celu. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości udziału w procesie rekrutacji. Podanie danych przetwarzanych w oparciu o Pani/Pana zgodę jest dobrowolne i nie wpływa na proces rekrutacji.
Wyrażona zgoda może zostać wycofana w każdej chwili. Jej wycofanie nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania Pani/Pana danych osobowych.
Oświadczenie o wycofaniu zgody jak również wszelkie inne sprawy związane z przetwarzaniem danych osobowych przez Spółkę należy kierować na adres mailowy: RODO@omnimodo.com.pl
Klauzula do zamieszczenia w dokumentach aplikacyjnych: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie dodatkowych danych zawartych w niniejszym formularzu lub/i w innych przekazanych przeze mnie dokumentach, w celu związanym z udziałem mojej osoby w procesie rekrutacyjnym.”
